10月
苏州外国语学校正式签约落户江阴高新区
11月15日
江阴市领导亲赴苏外考察
11月20日
苏州外国语学校江阴分校——江阴外国语学校开启教师招聘
江阴外国语学校作为苏州外国语学校的一所分校,是苏州光华教育集团在江阴高新区全额投资的K12学校项目,其管理、课程、师资、特色、机制等为苏外的复制、升级版。学校地址在江阴城郊定山东麓,芙蓉大道寿山立交南200米处,离主城区8分钟车程,占地面积200余亩,拟设早教中心、幼儿园、小学部、初中部和高中部,除早教外,各学部均设国内、国际教育两类课程。办学规模预计114个班级,3300名学生。
从高新区管委会了解到,江阴外国语学校预计2018年6月开工建设,2018年开始在过渡校区招生,2020年9月正式投入使用。
江阴外国语学校传闻选址
一、江阴外国语学校招聘岗位
1、幼儿园:学前教育(音乐、艺术)、英语
2、小学部:语文、数学、英语、音乐、体育、美术
3、行政管理岗位: 校办工作人员、招生办工作人员、总务处工作人员
二、江阴外国语学校应聘条件
1、教师岗位
1)优秀在职教师:40周岁以下,本科及以上学历,热爱教育,品德高尚,身体健康,开拓创新和团队合作意识强。具有优良的教学业绩,市级以上评优课获得者、优秀班主任以及具有各种专项特长(如奥赛、航模、机器人辅导)的优先。特级教师、名教师、全国优秀教师、教授级高级教师、区级以上学科带头人年龄可适当放宽。
2)优秀应届毕业生:本科及以上学历,各科成绩优良,获得过学校奖学金或优秀学生干部、优秀毕业生等称号。阳光自信,组织活动能力强,形象良好,有亲和力。
3)具有教师资格证,特聘教师可先聘后补。在职教师以区市级以上骨干教师优先,应届以985、211等师范类高校毕业生优先,有留学经历、海外背景的优先录用。
2、行政管理岗位
1)校办、招生办工作人员:男女不限,本科及以上学历,有工作经验者优先,党员优先。要求性格开朗,工作细致主动,责任心强,组织能力突出,有良好的沟通表达能力及服务意识,有一定文字功底,能熟练运用各类办公软件。
2)总务处工作人员:男女不限,本科及以上学历,有工作经验者优先。细心做事有条理,对于繁杂琐碎的事务性工作有耐心。为人热情真诚,性格开朗。工作积极主动。能熟练运用各类办公软件。
三、江阴外国语学校录用待遇
1、教师待遇多劳多得、优质优酬,年平均收入高于当地公办学校教师年平均收入的15%至20%。
2、学校统一办理人事档案,职称评定、评优评先与公办学校教师同等机会,入职后享受五险一金和补充养老金。
3、设立多种教师奖项、专业培训、出国进修等奖励机制。尊享公办学校业已取消的有关节日福利、加班补贴、校龄津贴、旅游考察等丰厚福利。
4、凡具有特级教师、名教师、地市级学科带头人等称号的老师,按月享受集团规定的特殊津贴,同时实行特殊人才年薪制,年薪面议。
5、提供工作日三餐。非本地夫妻教师家庭提供两年免费的教工公寓住宿(水气电自理),之后续住交纳合适租金;单身教工由集团提供免费教工公寓住宿,水气电限额免费。
6、子女就读本校给予收费优惠。
7、部分优秀人才可择优进入正式事业编制。
网友爆料效果图
(仅供参考)
对于想让孩子读苏外的家长们来说,
这无疑是个好消息,
无论是城区内学校的新建合并,
还是省内外名校的引进,
是江阴地方政府为了进一步优化教育环境和质量,
而做出的不懈努力!
也满足了江阴人对优质资源的渴求,
希望江阴外国语学校早日建成投用!
还没建,就要招聘?
哇,终于要建了啊
双面启动,两不误哇
10月
苏州外国语学校正式签约落户江阴高新区
11月15日
江阴市领导亲赴苏外考察
11月20日
苏州外国语学校江阴分校——江阴外国语学校开启教师招聘
江阴外国语学校作为苏州外国语学校的一所分校,是苏州光华教育集团在江阴高新区全额投资的K12学校项目,其管理、课程、师资、特色、机制等为苏外的复制、升级版。学校地址在江阴城郊定山东麓,芙蓉大道寿山立交南200米处,离主城区8分钟车程,占地面积200余亩,拟设早教中心、幼儿园、小学部、初中部和高中部,除早教外,各学部均设国内、国际教育两类课程。办学规模预计114个班级,3300名学生。
从高新区管委会了解到,江阴外国语学校预计2018年6月开工建设,2018年开始在过渡校区招生,2020年9月正式投入使用。
江阴外国语学校传闻选址
一、江阴外国语学校招聘岗位
1、幼儿园:学前教育(音乐、艺术)、英语
2、小学部:语文、数学、英语、音乐、体育、美术
3、行政管理岗位: 校办工作人员、招生办工作人员、总务处工作人员
二、江阴外国语学校应聘条件
1、教师岗位
1)优秀在职教师:40周岁以下,本科及以上学历,热爱教育,品德高尚,身体健康,开拓创新和团队合作意识强。具有优良的教学业绩,市级以上评优课获得者、优秀班主任以及具有各种专项特长(如奥赛、航模、机器人辅导)的优先。特级教师、名教师、全国优秀教师、教授级高级教师、区级以上学科带头人年龄可适当放宽。
2)优秀应届毕业生:本科及以上学历,各科成绩优良,获得过学校奖学金或优秀学生干部、优秀毕业生等称号。阳光自信,组织活动能力强,形象良好,有亲和力。
3)具有教师资格证,特聘教师可先聘后补。在职教师以区市级以上骨干教师优先,应届以985、211等师范类高校毕业生优先,有留学经历、海外背景的优先录用。
2、行政管理岗位
1)校办、招生办工作人员:男女不限,本科及以上学历,有工作经验者优先,党员优先。要求性格开朗,工作细致主动,责任心强,组织能力突出,有良好的沟通表达能力及服务意识,有一定文字功底,能熟练运用各类办公软件。
2)总务处工作人员:男女不限,本科及以上学历,有工作经验者优先。细心做事有条理,对于繁杂琐碎的事务性工作有耐心。为人热情真诚,性格开朗。工作积极主动。能熟练运用各类办公软件。
三、江阴外国语学校录用待遇
1、教师待遇多劳多得、优质优酬,年平均收入高于当地公办学校教师年平均收入的15%至20%。
2、学校统一办理人事档案,职称评定、评优评先与公办学校教师同等机会,入职后享受五险一金和补充养老金。
3、设立多种教师奖项、专业培训、出国进修等奖励机制。尊享公办学校业已取消的有关节日福利、加班补贴、校龄津贴、旅游考察等丰厚福利。
4、凡具有特级教师、名教师、地市级学科带头人等称号的老师,按月享受集团规定的特殊津贴,同时实行特殊人才年薪制,年薪面议。
5、提供工作日三餐。非本地夫妻教师家庭提供两年免费的教工公寓住宿(水气电自理),之后续住交纳合适租金;单身教工由集团提供免费教工公寓住宿,水气电限额免费。
6、子女就读本校给予收费优惠。
7、部分优秀人才可择优进入正式事业编制。
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(仅供参考)
对于想让孩子读苏外的家长们来说,
这无疑是个好消息,
无论是城区内学校的新建合并,
还是省内外名校的引进,
是江阴地方政府为了进一步优化教育环境和质量,
而做出的不懈努力!
也满足了江阴人对优质资源的渴求,
希望江阴外国语学校早日建成投用!